Glöm inte att utvärdera möten! En utvärdering är ett kvitto på hur bra ni lyckats genomföra det hela. Om ni missat något kanske det kan kompletteras i efterhand, i vilket fall lär du för framtiden och deltagarna får chansen att påverka kommande möten. Självklart skall det anpassas efter hur länge evenemanget har pågått, hur stort och viktigt mötet var och så vidare. En omfattande enkät efter ett kortare arbetsmöte kanske inte rimmar så bra...
Enklaste metoden är förstås att gå laget runt, eller att be deltagarna skriva ner lite under några rubriker. Här nedan ser du två andra förslag på skriftlig utvärdering.
Förslag 1:
WORKSHOP/MÖTE/KONFERENS: _______________________________
Datum:______________________
Namn:_______________________
Vad har varit roligast/viktigast/dagens höjdpunkt?
Vad har fungerat bra?
Vad kunde vi gjort bättre?
Övriga tankar?
— — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — —
Förslag 2:
WORKSHOP/MÖTE/KONFERENS: _______________________________
Datum:______________________
Namn:_______________________
Fler förslag på olika upplägg och former finns i Utvärderingar.